2024-03-29T15:00:44Z
http://www.iaeej.ir/?_action=export&rf=summon&issue=4907
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
تحلیل سازههای پیش برنده و بازدارنده پذیرش کشاورزی ارگانیک از دیدگاه کارشناسان جهاد کشاورزی زنجان
غلامرضا
مجردی
سیده شیرین
گلباز
حمیده
عطایی
اگرچه با پذیرش کشاورزی ارگانیک میتوان غذایی سالم و محصولی عاری از سم و کود تولید کرد اما به طور همزمان باید این واقعیت تلخ را نیز پذیرفت که کشاورزی ارگانیک با موانع و مشکلات فراوانی مواجه است. از این رو، شناسایی عوامل پیشبرنده و بازدارندهی پذیرش کشاورزی ارگانیک از دیدگاه خبرگان کشاورزی اهمیت زیادی دارد. پژوهش توصیفی– پیمایشی حاضر نیز برای دستیابی به این هدف انجام گردید. جامعه آماری پژوهش 95 نفر از کارشناسان ستادی سازمان جهاد کشاورزی زنجان بود که از بین آنها 80 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. از پرسشنامه به عنوان ابزار گردآوری اطلاعات استفاده شد، روایی آن با مراجعه به گروهی از متخصصان دانشگاهی مورد تایید قرار گرفت و پایایی آن با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ مورد سنجش قرار گرفت که مقدار آن برای نگرش نسبت به کشاورزی ارگانیک 0/72، عوامل بازدارنده پذیرش 0/83 و عوامل پیش برنده پذیرش 0/85 بدست آمد. بر اساس یافتهها، نگرش کارشناسان نسبت به کشاورزی ارگانیک کاملا مساعد بود، اما از دیدگاه آنان مواردی همچون بیتوجهی به سلامت جامعه و محیطزیست، عدم شناخت از لازمهها و فناوری کشاورزی ارگانیک، نبود تفاوت قیمت، عدم تولید و عرضهی نهادههای مورد نیاز، و عدم مجوز صادرات مهمترین عوامل بازدارندهی پذیرش کشاورزی ارگانیک را تشکیل داد. این عوامل بازدارنده در قالب دو عامل کلی اقتصادی- آموزشی و برنامهریزی، 56/96 درصد از واریانس کل تغییرات مربوط به عوامل بازدارندهی پذیرش کشاورزی ارگانیک را تبیین کرد. مهمترین عوامل پیش برندهی پذیرش کشاورزی ارگانیک نیز شامل مواردی چون مدیریت صحیح، ایجاد بازار فروش، تربیت متخصصان و مشاوران حرفهای، حمایت بیمهای، برگزاری دورههای آموزشی، تامین اعتبار و بکارگیری سیاستهای حمایتی بود که در قالب چهار عامل کلی اقتصادی- اجتماعی، آموزشی و ترویجی، فنی– تکنیکی و مدیریتی دستهبندی شد و در مجموع 61/02 درصد از کل تغییرات مربوط به عوامل پیشبرندهی پذیرش کشاورزی ارگانیک را تبیین نمود. در پایان بر اساس یافته های تحقیق پیشنهاداتی ارائه شد.
کشاورزی ارگانیک
موانع
سازههای پیش برنده
کارشناسان کشاورزی
2014
11
01
1
15
http://www.iaeej.ir/article_42153_ecff82b70a0d7bb421a75c51ebea72b6.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
تعیین مولفههای تاثیرگذار بر نیت بهرهبرداران در راستای ایجاد نظام زراعی – دامی مختلط در شهرستان کوهدشت
حجیر
آزادی
بهمن
خسروی پور
مسعود
یزدان پناه
ویژگی سیستمهای زراعی- دامی مختلط شامل ترکیب و وابستگی متقابل بین تولید محصولات کشاورزی و دامی در مزرعه میباشد به گونهای که بخش کشاورزی این نوع سیستم تولید، خوراک حیوانات را فراهم میکند و در مقابل بخش دام نیز کود را برای بخش کشاورزی تأمین میکند که یک روش مهم برای صرفهجویی و منبع درآمد نقدی برای کشاورزان تلقی میشود و آنها را قادر به خرید نهادهها، مواد غذایی و کالاهای دیگر میسازد. ترکیب محصولات زراعی- دامی، همچنین یک منبع متنوعتری از غذا و درآمد، ریسک کمتر، تنوع بخشیدن به استفاده از نیروی کار و بازیافت منابع را برای کشاورزان فراهم میکند. با این حال موفقیت این نظام بستگی به پذیرش آنها توسط کشاورزان دارد. این مطالعه با هدف بررسی تمایل کشاورزان نسبت به پذیرش سیستمهای زراعی- دامی مختلط میباشد. برای دستیابی به این هدف، از مدل توسعهیافته ی تئوری رفتار برنامهریزی شده که شامل متغیرهای اضافه شده هنجار اخلاقی و هویت خود می باشد، جهت پیشبینی تمایل کشاورزان نسبت به نظامهای زراعی- دامی مختلط استفاده شد. نمونه (240=n) این تحقیق از طریق نمونهگیری تصادفی طبقهای بین کشاورزان شهرستان کوهدشت لرستان انتخاب گردیدند. قابلیت اطمینان و اعتبار ابزار سنجش مورد بررسی و تایید قرار گرفت. یافتهها نشان داد قدرت پیشبینیکنندگی مدل تعمیم یافته رفتار برنامهریزی شده جهت پیشبینی نیت کشاورزان در مورد سیستمهای زراعی- دامی مختلط نسبت به مدل اصلی بیشتر است. تجزیه و تحلیل رگرسیون سلسله مراتبی نشان داد نگرش، کنترل رفتاری درک شده، هنجار اخلاقی و هویت خود میتواند 45% از واریانس تمایل در مورد سیستمهای زراعی- دامی مختلط را پیشبینی کند.
نیت کشاورزان
سیستم مختلط زراعی-دامی
رفتار
2014
11
01
16
30
http://www.iaeej.ir/article_42154_c5004fcc543edec55c2085e6cc8aac22.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
تأثیر سازههای سرمایه اجتماعی بر سرمایه فکری در شرکتهای خدمات مشاورهای، فنی و مهندسی کشاورزی در استان زنجان
روح اله
رضائی
هدف این تحقیق توصیفی- همبستگی بررسی تأثیر سازههای سرمایه اجتماعی بر سرمایه فکری در شرکتهای خدمات مشاورهای، فنی و مهندسی کشاورزی بود. جامعه آماری تحقیق را 301 نفر از اعضای شرکتهای خدمات مشاورهای، فنی و مهندسی کشاورزی در استان زنجان تشکیل میدادند که با توجه به جدول بارتلت و همکاران، یک نمونه 207 نفری از آنان از طریق روش نمونهگیری طبقهای با انتساب متناسب انتخاب شد. برای سنجش سازههای سرمایه اجتماعی و سرمایه فکری به ترتیب از پرسشنامههای استاندارد ناهاپیت و گوشال و استوارت استفاده شد. روایی صوری پرسشنامه با نظر پانلی از متخصصان مورد تأیید قرار گرفت و روایی سازه و پایایی ترکیبی ابزار تحقیق نیز از طریق برآورد مدل اندازهگیری و پس از انجام اصلاحات لازم به دست آمد. نتایج تحقیق نشان داد که هر سه فرضیه اصلی تحقیق مورد تأیید قرار گرفته و هر یک از سازههای سرمایه اجتماعی شامل ساختاری، رابطهای و شناختی از اثر مثبت و معنیداری بر متغیر وابسته برخوردار بودند و در مجموع 39 درصد از واریانس سرمایه فکری در شرکتهای خدمات مشاورهای، فنی و مهندسی کشاورزی استان زنجان را تبیین نمودند. با توجه به یافتههای پژوهش، میتوان نتیجه گرفت افزایش سرمایه اجتماعی به طور مستقیم منجر به تقویت و توسعه سرمایه فکری در شرکتهای خدمات مشاورهای، فنی و مهندسی کشاورزی میشود.
سرمایه اجتماعی
سرمایه فکری
شرکت خدمات مشاورهای
فنی و مهندسی کشاورزی
استان زنجان
2014
11
01
31
48
http://www.iaeej.ir/article_42159_45a87e38ceafa42e547a927c5e9238e6.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
ارزیابی فرسودگی شغلی و رابطه آن با منتخبی از متغیرهای جمعیتشناختی در بین کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان کردستان
احمد
باسامی
محمد
چیذری
عنایت
عباسی
فرسودگی شغلی کارکنان یکی از موضوعهای مهم مورد علاقه محققان مدیریت منابع انسانی و عاملی مهم در پیشگویی و درک رفتار سازمانی است. هدف پژوهش حاضر، تعیین میزان فرسودگی شغلی کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان کردستان بود. روش پژوهش، توصیفی - پیمایشی بود. نمونه تحقیق 220 نفر از کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان کردستان بودند که به روش طبقهای با انتساب متناسب انتخاب شدند. دادهها با استفاده از پرسشنامه فرسودگی شغلی مازلاک گردآوری شدند. روایی صوری و محتوایی پرسشنامه به تأیید پانلی از متخصصین ترویج و آموزش کشاورزی و کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان کردستان رسید و پایایی آن با محاسبه آلفای کرونباخ برای متغیرهای مختلف بین 0/80 تا 0/83 بهدست آمد. با توجه به یافتههای تحقیق، میزان فرسودگی شغلی کارشناسان در ابعاد تحلیل عاطفی، مسخ شخصیت و موفقیت فردی در مقایسه با نمرههای هنجار شده در مقیاس مازلاک در سطح متوسط بود. از میان متغیرهای جمعیت شناختی، سن و سابقه کار با تحلیل عاطفی و مسخ شخصیت رابطه منفی و معنیدار داشتند. با توجه به نتایج آزمونT بین فرسودگی شغلی مردان و زنان اختلاف معنیداری وجود نداشت، اما افراد مجرد تحلیل عاطفی و مسخ شخصیت بالاتری نسبت به افراد متأهل داشتند. همچنین، بین فرسودگی شغلی مدیران و کارشناسان، و همچنین کارشناسان با تحصیلات مختلف تفاوت معنیداری وجود نداشت. با توجه به یافتههای تحقیق، پیشنهادهایی جهت کاهش فرسودگی شغلی کارشناسان ارائه گردیده است
فرسودگی شغلی
تحلیل عاطفی
مسخ شخصیت
موفقیت فردی
متغیرهای جمعیتشناختی
سازمان جهاد کشاورزی
2014
11
01
49
65
http://www.iaeej.ir/article_42161_1223ae75c343ffcad7ff4acf0464926b.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
بررسی توانمندی های کارآفرینانه دانشجویان دورههای علمی-کاربردی کشاورزی «مورد مطالعه: مرکز آموزش عالی امام خمینی(ره)»
سید داود
حاجی میررحیمی
عباس
نوروزی
برای حفظ کارآمدی نظام آموزش عالی علمی- کاربردیکشاورزی، ارزیابی و توسعه مستمر قابلیتهای کارآفرینانه دانشجویان ضروری است. مسئله تحقیق، عدم شناخت سطح توانمندیهای کارآفرینانه دانشجویان مراکز آموزش عالی علمی- کاربردی کشاورزی کشور بود. بر این اساس، هدف اصلی تحقیق، ارزیابی این توانمندیها در مرکز آموزش عالی امام خمینی(ره) تعیین شد. جامعه آماری این پژوهش دانشجویان کشاورزی در حال تحصیل در سال تحصیلی 92-1391 (1595=N) بود. حجم نمونه آماری با استفاده از فرمول کوکران تعیین شد (195=n). پس از تأیید روایی و پایایی ابزار سنجش، تحقیق به روش پیمایشی انجام گرفت. نتایج تحقیق نشان داد که میانگین توانمندیها در حد متوسط بوده است (3/31 از 5). از طرفی، متغیرهای رشته و مقطع تحصیلی، جنس، وضعیت تأهل، محل تولد، وضعیت شغلی، سابقه کار کشاورزی، گذراندن درس کارآفرینی، سال شروع تحصیل و معدل، اختلاف معنیداری در میزان توانمندیهای کارآفرینانه دانشجویان ایجاد نکرده است. در عین حال محل سکونت (شهری و روستایی بودن)، سابقه کارآفرینی، شرکت در دورههای کارآفرینی و سابقه کارآفرینی والدین، اختلاف معنیداری در میزان این توانمندیها ایجاد کرده ا ند. در پایان پیشنهاد شده است که در فرایتد بازنگری محتوای درس کارآفرینی بر مباحث مربوط به مؤلفههای "ارتباطی" و "پایه کسب و کار" تأکید بیشتری شود. همچنین، توسعه کمی و کیفی دورههای آموزشی فوق برنامه کارآفرینی و افزایش بازدید دانشجویان از واحدهای کسب و کار کارآفرینان مورد توجه جدی برنامهریزان آموزش عالی علمی-کاربردی کشاورزی قرار گیرد.
کارآفرینی
دانشجویان کشاورزی
توانمندی های کارآفرینانه
دورههای علمی- کاربردی
2014
11
01
67
90
http://www.iaeej.ir/article_42162_ec6006a696bb6959180d913df7b47fb0.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
سازههای موثر بر نگرش و تمایل رفتاری کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان بوشهر نسبت به کاربرد فناوری آبیاری
نوذر
منفرد
کشاورزی دقیق یک مفهوم مدیریتی است که فناوریهای اطلاعات و ارتباطات را بهمنظور مدیریت تغییرپذیری زمانی و مکانی در درون مزرعه با هم ادغام مینماید. هدف کلی این پژوهش پیشبینی سازههای موثر بر نگرش و تمایل رفتاری کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان بوشهر نسبت به کاربرد فناوری متغیر آبیاری به عنوان یکی از فناوریهای کشاورزی دقیق میباشد. از روش تحقیق پیمایش مقطعی و روش نمونهگیری تصادفی چندمرحلهای برای جمعآوری اطلاعات از 110 نفر از کارشناسان استان بوشهر بهره گرفته شد. نتایج حاکی از آن بود که متغیر تمایل رفتاری از متغیرهای درک دشواری انتقال، نگرش درمورد مزایای فناوری متغیر آبیاری، درک مفید بودن، نگرش رفتاری و درک آسانی کاربرد متأثر میگردد. همچنین متغیرهای درک مفید بودن و درک آسانی کاربرد بر روی متغیر نگرش رفتاری اثرگذار بودند. این پژوهش با افزودن متغیرهای بیرونی نوگرایی، آگاهی از مزایای این فناوریها، دانش کشاورزی دقیق، درک دشواری انتقال و نگرش اعتمادی به مدل پذیرش فناوری، این مدل را کاملتر نمود. بر اساس نتایج بهدست آمده پیشنهادات کاربردی در پایان ارائه گردیده است
کشاورزی دقیق
فناوری میزان متغیر آبیاری
نگرش رفتاری
تمایل رفتاری
مدل پذیرش فناوری
بوشهر
2014
11
01
91
104
http://www.iaeej.ir/article_42164_fa3d773706180419c457e40d9c488bef.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
شناسایی عوامل مؤثر بر موفقیت تشکلهای آببران: دیدگاه بهرهبرداران حوزههای کرخه شمالی و جنوبی استان خوزستان
نسترن
نجفی
منصور
غنیان
بهمن
خسروی پور
مسعود
برادران
عادل
دحیماوی
پژوهش حاضر با هدف شناسایی عوامل مؤثر بر موفقیت تشکلهای آببران از دیدگاه بهرهبرداران حوزههای آبیاری و زهکشی کرخه شمالی و جنوبی استان خوزستان صورت گرفته است. جامعه آماری مطالعه، بهرهبرداران 5 تشکل فعال در حوزههای کرخه شمالی و جنوبی استان خوزستان با جمعیت 1219 نفر بوده است. به منظور تعیین نمونه آماری از جدول مورگان استفاده شد و حجم نمونه 300 نفر محاسبه گردید. ابزار جمعآوری دادهها، پرسشنامهای بود که روایی آن توسط صاحبنظران ترویج و آموزش کشاورزی و پایایی آن در مطالعه راهنما از طریق محاسبه آلفایکرونباخ برای هر یک از بخشهای پرسشنامه شامل عامل مدیریتی(88%)، اجتماعی-فرهنگی(84%)، مشارکت(78%) و حمایت و پشتیبانی از سوی دولت(84%)، مورد تأیید قرار گرفت. نتایج حاصل از تحلیل عاملی، منجر به شناسایی پنج عامل مؤثر بر موفقیت تشکلهای آببران تحت عنوان عامل اجتماعی-فرهنگی (40/251)، عامل مهارت فنی (5/420)، عامل مدیریتی (4/254)، عامل آگاهی (3/411) و عامل حمایت و پشتیبانی از سوی دولت (3/325) شد. این پنج عامل در مجموع 56/661 درصد کل واریانس متغیر وابسته را تبیین کردهاند. همچنین نتایج حاصل از تحلیل همبستگی نشان داد بین سن بهرهبرداران و موقعیت اراضی آبی با عاملهای موفقیت تشکل آببران از جمله، مدیریتی، اجتماعی-فرهنگی، مشارکت، حمایت و پشتیبانی از سوی دولت و مهارت فنی بهرهبرداران رابطه منفی و معنیداری در سطح یک درصد وجود داشت؛ این در حالی است که بین متغیرهایی چون میزان تحصیلات، میزان مساحت اراضی آبی، سابقه عضویت در تشکلها، نوع مالکیت اراضی و میزان استفاده از کانالهای ارتباطی با عاملهای مذکور در موفقیت تشکلهای آببران، رابطه مثبت و معنیدار وجود دارد.
مدیریت مشارکتی آب
تشکلهای آببران
انتقال مدیریت آبیاری
کرخه
حوزه های آبیاری و زهکشی
عوامل موفقیت
2014
11
01
105
120
http://www.iaeej.ir/article_42166_4792e678f00c858512cea319c54eb928.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
سنجش نگرش کشاورزان استان کرمانشاه نسبت به موفقیت پروژههای انتقال یافتهها
لیلا
بنب عامریان
امیرحسین
علی بیگی
علی اصغر
میرک زاده
هدف کلی این تحقیق، بررسی نگرش کشاورزان استان کرمانشاه در زمینهی موفقیت پروژههای انتقال یافتهها بود. جامعهی آماری پژوهش، کشاورزان مجری طرح در استان کرمانشاه بود (72 نفر) که به روش سرشماری مورد مطالعه قرار گرفتند و سرانجام 64 نفر مطالعه شدند. به منظور جمعآوری اطلاعات در تحقیق حاضر از پرسشنامه استفاده شد. برای سنجش روایی ابزار تحقیق از پانل متخصصان و از آلفای کرونباخ برای سنجش پایایی استفاده شد (0/78=α). نتایج حاصل از ارزیابی طرح «تسریع انتقال یافتهها» بر اساس مدل سیپ نشان داد که طرح مورد نظر در قسمت درونداد (با میانگین 85/3)، زمینه (با میانگین 3/82)، برونداد (با میانگین 3/32) و فرآیند (با میانگین 3/28) به ترتیب بیشترین تا کمترین مطلوبیت را داشته است. یافتهها نشان دادند موفقیت طرح مورد نظر (میانگین 3/56 از 5) بیشتر از حد متوسط ارزیابی شد. نتایج حاصل از سنجش نگرش کشاورزان مجری طرح نشان داد که 89 درصد از کشاورزان نسبت به طرح مورد نظر دارای نگرش مطلوب و 11 درصد دارای نگرش خنثی میباشند.
طرح ترویجی«تسریع انتقال یافتهها»
ارتباط تحقیق و ترویج
تحقیق
ترویج
نگرش
2014
11
01
121
136
http://www.iaeej.ir/article_42180_71ab3b02f8345d202f7ddc7008137332.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
تحلیل عوامل مؤثر بر رفتارهای پایداری پنبه کاران: مورد مطالعه استان اصفهان
زهرا
افشاری
کورش
رضائی مقدم
عبدالعظیم
آجیلی
امروزه بحرانهای اکولوژیک عامل معضلات رفتاری محسوب می شوند. دستیابی به پایداری در بخش کشاورزی به عوامل زیادی از جمله رفتارهای کشاورزان در بخش کشاورزی بستگی دارد. هدف این پژوهش شناسایی عوامل مؤثر بر شکلدهی رفتارهای پایداری کشاورزان میباشد. این مطالعه به روش پیمایشی و با استفاده از نمونهگیری طبقهای تصادفی در بین 178 خانوار پنبهکار (357نفر: 179مرد و 178 زن) در استان اصفهان و با بکارگیری پرسشنامه انجام شد. بررسی علَی روابط بین متغیرها نشان داد که دانش پایداری کشاورزان، میزان اراضی زراعی، امکانپذیر بودن روشهای کشاورزی پایدار، سطح تحصیلات، هنجارهای اجتماعی و اخلاقی نسبت به انجام فعالیتهای پایداری تأثیر مثبت و معنیداری بر رفتارهای پایداری کشاورزان دارند. یافتههای پژوهش نشان داد که متغیرهای دسترسی به اطلاعات در زمینه کشاورزی پایدار، عواطف محیطی، آگاهی از پیامدهای زیستمحیطی، مسئولیتپذیری رفتارهای پایداری و هنجارهای اخلاقی نسبت به انجام فعالیتهای پایداری از طریق تأثیر مستقیم بر دانش پایداری کشاورزان، بطور غیر مستقیم بر رفتارهای پایداری آنان تاثیر دارند. متغیرهای میزان اراضی زراعی، هنجار اخلاقی نسبت به انجام فعالیتهای پایداری و آگاهی از پیامدهای زیستمحیطی از طریق تأثیر مستقیم بر نگرش پایداری و همچنین متغیرهای میزان درآمد، دسترسی به منابع، نگرش کشاورزان نسبت به کشاورزی پایدار، فاصله تا نزدیکترین مرکز خدمات جهاد کشاورزی، سطح تحصیلات، هنجارهای اجتماعی نسبت به انجام فعالیتهای پایداری، دسترسی به اطلاعات در زمینه کشاورزی پایدار و میزان اراضی زراعی کشاورزان ، بطور غیر مستقیم بر روی رفتارهای پایداری آنها تأثیر دارند.
کشاورزی پایدار
رفتار
خانوار پنبهکار
عواطف محیطی
2014
11
01
137
151
http://www.iaeej.ir/article_42181_cdaca1dcb05a2846b956b502f91e6f5a.pdf
علوم ترویج و آموزش کشاورزی ایران
2008-1758
2008-1758
1393
10
2
ارزشیابی عملکرد شرکتهای خدمات توسعه کشاورزی استان زنجان با استفاده از تکنیک تحلیل سلسله مراتبی(AHP)
محمد کاظم
رحیمی
کیومرث
زرافشانی
فرحناز
رستمی
محمود
نوری
هدف از پژوهش حاضر، ارزشیابی عملکرد شرکتهای خدمات توسعه کشاورزی استان زنجان در سال زراعی 90-89 میباشد. این شرکتها پس از چند سال فعالیت آزمایشی از سال 1386 به طور رسمی کار خود را آغاز نموده و در عرصه کشاورزی کشور شروع به فعالیت نمودهاند. در این مطالعه با استفاده از تکنیک تحلیل سلسله مراتبی (AHP)، که از جمله روشهای تصمیمگیری چند معیاره میباشد سعی شده تا معیارهای کمی و کیفی را به روشی نظاممند تلفیق نموده و تصمیمگیری مناسبی در مورد عملکرد این شرکتها صورت پذیرد. جامعه آماری این تحقیق را در بخش کمی کلیه مدیران عامل شرکتهای خدمات توسعه کشاورزی استان زنجان (63N=)، به صورت تمام شماری و در بخش کیفی 6 نفر از متخصصان و سیاستگذاران استانی این شرکتها تشکیل دادند. در این مطالعه ابتدا معیارهای ارزیابی این شرکتها از طریق مطالعه کتابخانهای و مصاحبه با متخصصان، گردآوری شده و سپس این معیارها با استفاده از مقایسات زوجی در محیط نرمافزار Expert Choice وزندهی شده اند. در پایان اطلاعات گردآوری شده از فعالیتهای شرکتها (پرسشنامه مدیران عامل شرکتها) وارد نرمافزار شده تا شرکتها را رتبهبندی نماید. بر اساس نتایج بدست آمده، دو معیار حجم فعالیت در منطقه و ایجاد فضای فیزیکی، بیشترین وزن را به خود اختصاص داده و شرکتهای دیباخوشه، گستره سپهر و اهورا گستر از شهرستان زنجان بالاترین رتبهها را بدست آوردهاند. بر اساس نتایج بدست آمده پیشنهاد میگردد که معیارهای مهم برای ارزشیابی این شرکتها از سوی سازمان جهادکشاورزی در اختیار شرکتها قرار داده شده و طی یک دوره زمانی از آنها خواسته شود تا فعالیتهای خود را با توجه به این اهداف ساماندهی نمایند و در پایان سال با توجه به این اهداف مورد ارزشیابی قرار گیرند.
شرکتهای خدمات توسعه کشاورزی
تصمیمگیری چند معیاره
تحلیل سلسله مراتبی
ارزشیابی عملکرد
استان زنجان
2014
11
01
153
163
http://www.iaeej.ir/article_42182_acd6015c3756f3b7f98449296bd2397b.pdf